HR Businesspartner – REMONDIS Zuid-Nederland
Strategische HR Businesspartner geplaatst bij REMONDIS Zuid-Nederland. Brug tussen organisatiestrategie en dagelijkse operatie in de recyclingsector.
Voor REMONDIS hebben wij een strategische HR Businesspartner geplaatst die de brug slaat tussen de organisatiestrategie en de dagelijkse operatie in de regio Zuid-Nederland.
Over de rol
REMONDIS zocht een HR-professional die de specifieke dynamiek van de recyclingsector begrijpt en HR-beleid effectief kan doorvertalen naar de werkvloer. De uitdaging lag in het vinden van een partner die niet alleen adviseert, maar ook de taal van de operatie spreekt.
Wat wij zochten
Naast een gedegen HR-achtergrond was een sterke affiniteit met de logistieke en recyclingsector een harde eis. Wij hebben geselecteerd op een professional met de juiste culturele klik, overtuigingskracht en een resultaatgerichte mindset.
Resultaat
Deze match heeft geleid tot een stabieler personeelsbeleid en een verbeterde aansluiting tussen strategische doelen en dagelijkse operatie. Door onze focus op de langetermijnmatch dragen wij bij aan onze retentiegraad van 90%.
Bent u op zoek naar strategisch HR-talent binnen de recycling? Neem contact op met Serge, Walter of Rob.